GEIQ Propreté Alsace Lorraine

Qu’est-ce qu’un GEIQ ?

Le GEIQ est une association à but non lucratif regroupant exclusivement des entreprises de propreté qui pilotent et assurent le développement de la structure.
Le GEIQ répond à des besoins en recrutement d’entreprises de propreté en embauchant, sous la forme uniquement de contrats de professionnalisation, des demandeurs d’emploi sur une durée minimum de 6 mois.
Pendant la durée de ce contrat, le salarié GEIQ partage son temps hebdomadaire entre les prestations de nettoyage pour les entreprises de propreté et les sessions de formation.

Répondre à des besoins en remplacements (absences diverses) et à des surcroîts de travail (heures complémentaires et supplémentaires majorées) dans une démarche de recrutement à moyen terme.
Préparer, organiser et planifier un recrutement (départ/nouveau site)
Répondre aux obligations d’embauche (les heures de mise à disposition comptent dans l’effectif de l’adhérent alors qu’il n’est pas salarié de l’adhérent)
- 6% de vos salariés reconnus travailleurs handicapés (pour les + de 20 ETP)
- 5% de vos salariés en contrat d’alternance (pour les +250 ETP)
Répondre aux clauses d’insertion sur certains marchés
- Le GEIQ est référencé auprès des facilitateurs de clauses et des établissements publics.
- Vous bénéficiez du recrutement et de l’accompagnement du GEIQ en répondant à la clause par le GEIQ.
Valoriser une démarche développement durable – engagement sociétal auprès de ses clients.
- Le GEIQ répond aux principales problématiques de l’engagement sociétal dans une démarche globale de développement durable
- Il embauche des publics prioritaires (RSA, API, TH, DELD, Jeunes, Seniors, minorités visibles)